Commission scolaire de Montréal (CSDM)

  • Salaire : De 46114$ à 82585$
  • Type de poste : Affectation ou contrat
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : 6 mois à 1 an
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

offre d'emploi CSDM
La Commission scolaire de Montréal est le plus important employeur dans le monde de l’éducation au Québec et l’un des plus importants de la région métropolitaine. Son mandat est d’organiser les services éducatifs dans les établissements d’enseignement préscolaire et primaire, secondaire, les écoles spécialisées pour les élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation ou d’apprentissage (EHDAA), les écoles de formation professionnelle et les centres d’éducation des adultes. Une équipe de 17 000 employés dont 8 000 enseignants mettent leurs compétences à profit pour assurer les services éducatifs  auprès de 113 000 élèves, jeunes et adultes.
 
Pour en savoir davantage, consultez les sections La CSDM en chiffres et Structure et comités de notre site Web.
 

Chargées et charges de projets

 

Joignez une équipe dynamique multidisciplinaire :

Consciente que ses élèves et son personnel méritent un milieu d’enseignement sain, adéquat et sécuritaire, la CSDM annonçait, en mai 2007, la mise sur pied d’un vaste plan de rénovation de ses écoles afin de résorber les retards d’entretien accumulés et de préserver son patrimoine scolaire bâti.

Conçu avec l’appui financier du ministère de l’Éducation et de l'Enseignement supérieur (MEES), le plan prévoit une liste de travaux de réfection des établissements scolaires. Au total 100 millions de dollars sont investis chaque année pour Bâtir l’avenir à la CSDM : entretenir, réparer et construire

Pour en savoir davantage, consulter la section Milieu de vie du site Web de la CSDM. 

La CSDM recherche des chargées et chargés de projets (ingénieurs-es ou architectes) pour ses équipes de maintien d’actifs et d’agrandissement des bâtiments de son parc immobilier. 

 

Description

Le ou la chargé-e de projets coordonne différents projets – bâtiments, s’assure du respect des échéances et du budget pour l’ensemble des projets qui lui sont confiés. Coordonne les projets confiés à des firmes professionnelles externes pour les différentes étapes d’un projet, de la conception à la réalisation des travaux, et s’assure du respect de la législation, des règlements et des standards de la CSDM.

Responsabilités et tâches

Dans le cadre de son mandat, le chargé et la chargée de projets pourraient contribuer à certaines des attributions suivantes :  

  • Fournit aux professionnels externes toutes les informations requises pour la réalisation d’un projet et conseille, par le biais d’études, de recherches, d’expertises ou autres renseignements, les intervenants de la CSDM sur des problématiques spécifiques ;
  • Suit la progression des travaux conformément aux contrats et aux normes en matière de santé et sécurité et participe aux réunions de chantiers, s’il y a lieu ;
  • Assure la responsabilité du suivi budgétaire des projets et coordonne le traitement des documents officiels inhérents aux projets de construction ;
  • Élabore, planifie et coordonne la mise en œuvre de projets ou de programmes particuliers ;
  • Assurer la qualité de réalisation des mandats des professionnels ainsi que des entrepreneurs;
  • Accomplit, sur demande, toute autre tâche connexe à sa fonction.

 

Exigences

Qualifications

Une des deux options suivantes :

  1. Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec 

Spécialités recherchées : génie de la construction, génie mécanique et génie électrique

  1. Être membre de l’Ordre des architectes du Québec. 

Profil recherché et atouts

  • Expérience dans le bâtiment.
  • Avoir des aptitudes marquées pour le travail d’équipe et avoir la capacité d’évoluer dans un milieu multidisciplinaire.
  • Compétences, expérience ou diplôme universitaire de 1er ou 2e cycle en gestion de projets
  • Être orienté vers le service à la clientèle
  • Avoir à cœur le maintien d’un environnement sain pour les élèves et la communauté.

Exigences particulières

  • Être titulaire d’un permis de conduire valide
  • Avoir accès à une voiture pour effectuer des déplacements.
  •  

Profil recherché

  • Personne reconnue pour son leadership, son dynamisme, son approche collaborative, ayant de grandes habiletés relationnelles et de communication.
  • Qualités dominantes en gestion d’équipe technique.

Conditions de travail

Avantages d’être chargé-e de projets à la CSDM

  • Frais d’adhésion à l’ordre remboursés par l’employeur.
  • Horaire 35 heures/semaine du lundi au vendredi
  • Programme de formation continue.
  • Fonds de pension très intéressant
  • Assurances collectives (médicaments, vie, etc.).
  • Jours fériés, jours de maladies et pour affaires personnelles
  • Six semaines de vacances

Rémunération 

Jusqu’à un maximum de 82 585 $ selon l’expérience et les qualifications.

 

Il s’agit de postes projets à contrat en lien avec le plan d’accroissement du Service des ressources matérielles de la CSDM. 

 

Remarque : Les postes projets au Service des ressources matérielles sont prévus sur quatre ans avec possibilité de prolongation. Ils sont renouvelables annuellement éditer

 

Pour postuler

Toute personne qui désire poser sa candidature doit faire parvenir les documents suivants :

 

  • Lettre de présentation
  • Curriculum vitae
  • Preuve de votre adhésion à l’ordre

 

par courriel à srm-recrutement@csdm.qc.ca.

 

Nous communiquons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

 

La CSDM s’est dotée d’un Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

 

Les employés de la CSDM sont soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État.  Cette Loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour les enseignants, les directions et directions adjointes d’établissement de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel de la CSDM d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi :  Loi sur la laïcité de l'état

 

La CSDM remercie les candidates et candidats de leur intérêt.