Raymond Chabot Grant Thornton

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : 4 ans
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Chargé de projets, sénior - CargoM
À propos de CargoM
 
S’inscrivant dans la stratégie de développement économique du Grand Montréal, la Grappe métropolitaine de logistique et transport de Montréal, CargoM, vient compléter les grappes industrielles qui ont été déployées au cours des dernières années. La mission de CargoM est de regrouper l’ensemble des entreprises et des autres parties prenantes du secteur de la logistique et des transports afin de permettre une planification et une coordination du développement du secteur. Plus spécifiquement, la mission de CargoM est d’initier des projets structurants, de faire connaître le positionnement de Montréal comme plaque tournante du transport des marchandises, d’assurer le partage des pratiques et des technologies de pointe et de favoriser l’attraction et la rétention de la main-d’œuvre dans les différents secteurs de l’industrie.
 
La Grappe est formée de membres industriels, institutionnels, associatifs et gouvernementaux. La gouvernance de la Grappe est composée de l’assemblée des membres, du conseil d’administration et du comité exécutif. Les membres industriels représentent les secteurs suivants : les services logistiques, les intermédiaires en logistique et transport, les transporteurs maritimes, les transporteurs ferroviaires, les transporteurs routiers, les transporteurs aériens.
 

 
Chargé de projets, sénior - CargoM
 
Raymond Chabot Ressources Humaines inc. recherche un Chargé de projets, sénior pour son client CargoM
 
Mission
 
Rassembler tous les acteurs métropolitains de la logistique et du transport de marchandises autour d’objectifs communs et d’actions concertées en vue d’accroître la cohésion, la compétitivité, la croissance et le rayonnement de l’ensemble du secteur.
 
Description sommaire
 
Sous la supervision du Directeur général, le chargé de projets assistera la direction dans la concertation des principaux intervenants de ce secteur d’activité regroupés autant dans des comités de réflexion et de stratégie que dans des chantiers de réalisation de projets.
 
Plus spécifiquement, le chargé de projets s’assurera :
  • De l’établissement de partenariats avec des acteurs du développement économique autant au niveau gouvernemental que des entreprises privées et du secteur financier;
  • D’identifier des pratiques et technologies de pointe et d’en promouvoir l’implantation;
  • De promouvoir l’harmonisation et la simplification réglementaire du secteur des transports;
  • D’approfondir les connaissances et de proposer des solutions en lien avec des enjeux de main-d’œuvre ciblés;
  • De participer au rayonnement de la Grappe de façon à faire ressortir l’intermodalité de Montréal et ses avantages dans les décisions économiques des décideurs du monde entier ;
  • De soutenir le directeur général dans l’organisation des activités des différentes instances.
De plus, il devra :
  • Représenter la Grappe auprès de différentes instances ;
  • Être responsable des chantiers de CargoM ;
  • Contribuer au recrutement de nouveaux membres ;
  • Supporter les activités de financement et collaborer à leur succès ;
  • Préparer les rapports d’activités périodiques (sur les chantiers) à l’intention du Conseil d’Administration ;
  • Coordonner les actions au niveau du plan d’action et les rencontres des comités issus des chantiers;
  • Autres tâches connexes.

Priorité d’intervention :

  • Tirer parti des opportunités de développement identifiées par les leaders de l’industrie
  • Faire connaître le rôle, le positionnement et la contribution du secteur dans l’économie métropolitaine
  • Améliorer les accès et la fluidité du transport par camion dans le Grand Montréal
  • Identifier des pratiques et technologies de pointe et en promouvoir l’implantation

Exigences

Formation
  • Détenir un diplôme universitaire dans une discipline pertinente.
Expérience professionnelle, compétences, connaissances et aptitudes
  • Posséder un minimum de quatre (4) années d’expérience dans un poste de chargé de projets ;
  • Très bonne connaissance du secteur des transports et de la logistique ;
  • Compétences en gestion d’équipe de travail et de budget ;
  • Capacité de représentation auprès de différentes instances ;
  • Une grande autonomie professionnelle ;
  • Une très bonne aptitude en matière de relations interpersonnelles et travail d’équipe;
  • Excellente communication orale et écrite, en français et en anglais;
  • Entregent, habileté relationnelle;
  • Sens aigu du service à la clientèle;
  • Innovation et ouverture d’esprit;
  • Déterminé, attitude positive, passionné et très impliqué;
  • Orientation vers les résultats;
  • Bonne gestion des priorités.

Conditions de travail

  • Lieu du poste: CargoM - 2100, Avenue Pierre-Dupuy, Montréal (Québec) H3C 3R5
  • Supérieur immédiat: Directeur général
  • À propos de l’équipe: L’équipe permanente de CargoM est constituée d’un directeur général, de trois chargés de projets et d’une adjointe administrative.
 
Pour postuler
 
Si vous recherchez un milieu stimulant pour vous réaliser pleinement, faire parvenir votre curriculum vitae à :
Vanezza Laudé
Conseillère principale, Recrutement
514 954-4698
laude.vanezza@rcgt.com
 
Toutes les candidatures seront traitées avec une discrétion absolue. Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées. 
 
*Notez que le générique masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.